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의료진 소개는 이력과 현재 진료 책임을 분리합니다

학력과 경력을 길게 나열해도 방문자는 자신이 원하는 진료를 현재 받을 수 있는지 바로 알기 어렵습니다. 소개 페이지는 검증 가능한 이력과 현재 담당 진료, 진료 요일, 예약 조건을 서로 다른 정보로 보여줘야 합니다. 경력이 결과나 우월성을 보장하는 것처럼 연결하지 않습니다.

애드온 편집팀

학력과 경력을 길게 나열해도 방문자는 자신이 원하는 진료를 현재 받을 수 있는지 바로 알기 어렵습니다. 소개 페이지는 검증 가능한 이력과 현재 담당 진료, 진료 요일, 예약 조건을 서로 다른 정보로 보여줘야 합니다. 경력이 결과나 우월성을 보장하는 것처럼 연결하지 않습니다.

이력에는 근무 기관, 직위, 기간처럼 확인 가능한 사실과 자료 출처, 확인일을 둡니다. 수식어를 늘리거나 과거 경력을 현재 서비스 범위로 확대하지 않습니다. 현재 진료 범위는 병원이 승인한 운영 자료를 사용하고 개인 증상에 대한 온라인 판단과 분리합니다.

진료 일정은 의료진 소개 가까이에 두되 변경이 잦다면 기준 시간표와 연결합니다. 예약이 필요한 진료와 일반 일정의 차이, 문의 접수와 예약 확정의 차이도 실제 운영에 맞게 씁니다.

월별 점검에서는 퇴사·휴직·진료과 변경이 프로필, 검색 설명, 예약 화면, 외부 채널에 함께 반영됐는지 봅니다. 직접 수정할 수 없는 프로필은 요청 상태를 추적합니다.

산출물은 화려한 약력이 아니라 이력 사실, 현재 업무, 일정, 수정 책임이 연결된 프로필 검수표입니다. 방문자는 직함보다 실제 진료 범위와 확인 경로를 기준으로 선택할 수 있어야 합니다.

프로필 사진도 현재 재직과 진료 범위를 증명하는 자료로 과도하게 해석하지 않습니다. 이미지 사용 권한과 촬영일을 관리하고 변경된 복장이나 공간 때문에 진료 사실이 달라진 것처럼 보이지 않게 합니다. 여러 지점에서 진료한다면 지점별 일정과 예약 경로를 섞지 않고 각각 승인받습니다. 의료진 이름으로 검색한 결과가 폐쇄된 프로필에 도착하지 않는지도 표본으로 확인합니다.

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